Urgent Hiring: Payroll Officer at Sidra Kuwait Hospital – Competitive Salary & Career Growth
Are you looking for a prestigious career path in the healthcare financial sector? Sidra Kuwait Hospital, a leader in family medical care, is officially hiring for the position of Payroll Officer. This role is ideal for professionals seeking a stable employment contract within a high-growth environment that values professional experiences and offers a comprehensive package including health insurance and accommodation allowance.
Job Details & Key Responsibilities
The Payroll Officer will manage end-to-end payroll processing with high accuracy, ensuring all staff receive their disbursements timely. You will leverage your professional experiences to handle data validation, salary disbursements, and precise leave calculations. This role is vital for our human resources and finance synergy, requiring the management of monthly pay slips and the preparation of compensation & benefits KPIs to maintain the hospital's high operational standards.
Requirements & Qualifications
- Educational Background: Bachelor's Degree or Diploma in Human Resources, Finance, or Business Administration.
- Professional Experiences: Minimum of 3 years of dedicated experience in payroll operations.
- Language Skills: Must be bilingual (English & Arabic) with excellent communication and relationship-management skills.
- Technical Proficiency: Advanced skills in Microsoft Office applications and payroll software systems.
- Legal Knowledge: Full compliance with the Kuwait Labor Law is mandatory for all salary and end-of-service calculations.
Why Join Sidra Hospital?
Joining our team means securing a bright career path. We provide a professional workspace where human resources best practices are applied. Employees benefit from stable employment contracts, performance-based incentives, and a robust health insurance plan, alongside a supportive team dedicated to excellence in the Kuwaiti healthcare market.
مطلوب فوراً لمستشفى سدرة الكويت: مسؤول رواتب (Payroll) برواتب مجزية ومزايا كبرى
أعلن مستشفى سدرة الكويت، مستشفى العائلة الرائد، عن رغبته في استقطاب كفاءات متميزة لشغل وظيفة مسؤول رواتب (Payroll Officer). نحن نبحث عن محترفين يمتلكون خبرات احترافية في الإدارة المالية والموارد البشرية لتطوير مسار مهني مستدام داخل المؤسسة. توفر المستشفى عقود عمل رسمية مع حزمة امتيازات تشمل تأمين صحي شامل و بدلات سكن منافسة تليق بالكوادر الإدارية المتخصصة في الكويت.
تفاصيل الوظيفة والمهام الأساسية
يتولى مسؤول الرواتب إدارة الدورة الكاملة لعمليات الصرف المالي للموظفين بدقة متناهية، بما في ذلك حساب الإجازات ومستحقات نهاية الخدمة وفقاً لـ قانون العمل الكويتي. يتطلب الدور التنسيق المباشر مع قطاع الموارد البشرية والمالية لإعداد تقارير مؤشرات الأداء الخاصة بـ التعويضات والمزايا. تمنحك هذه الوظيفة فرصة لبناء خبرات احترافية في بيئة طبية متطورة، مع ضمان دقة صرف الرواتب وإدارة البيانات المالية بحرفية عالية.
الشروط والمتطلبات الأساسية
- الحصول على درجة البكالوريوس أو الدبلوم في الموارد البشرية، المالية، أو إدارة الأعمال.
- خبرة عملية لا تقل عن 3 سنوات في عمليات الرواتب (Payroll).
- إجادة اللغتين العربية والإنجليزية بطلاقة (Bilingual).
- مهارة فائقة في استخدام برامج Microsoft Office والأنظمة المحاسبية المتخصصة.
- القدرة على التعامل مع استفسارات الموظفين وحل المشكلات المتعلقة بالرواتب بسرعة وكفاءة.
المزايا الوظيفية
نحن نقدر كوادرنا في قسم الموارد البشرية، لذا نقدم بيئة عمل تدعم النمو في المسار المهني، بالإضافة إلى رواتب مجزية، تأمين صحي، و بدلات سكن، كل ذلك ضمن عقود عمل تضمن كافة الحقوق والامتيازات المعمول بها في دولة الكويت.↚
.jpg)
.png)
