نبذة عن ديار
إن ثقافة شراكتنا مع العملاء، ومهمتنا المتمثلة في إضافة قيمة إلى أعمال عملائنا، ورؤيتنا في أن نكون الشريك المفضل في مجال التكنولوجيا والخدمات لعملائنا، وتصميمنا على احتضان وتطوير المواهب داخل مؤسستنا، كلها محفورة في قلوب وعقول موظفي ديار الذين لديهم شغف بأن يكونوا شريكك في النجاح.
في ديار، نقيس نجاحنا بنجاح عملائنا. نضمن أن تتوافق حلولنا وخدماتنا في مجال تكنولوجيا المعلومات والاتصالات مع أهداف عملائنا التجارية، ونقدمها وفقًا لأعلى معايير الجودة العالمية.
منذ تأسيسها عام ١٩٨٠، دأبت شركة ديار على تقديم حلول وخدمات مبتكرة في مجال تكنولوجيا المعلومات والاتصالات في دولة الكويت. وبناءً على أسسها الراسخة، برزت ديار لتقديم حلول مبتكرة في منطقة الشرق الأوسط. وقد اخترنا حلولنا وخدماتنا بعناية فائقة لإضافة قيمة لعملائنا، مع معالجة التحديات الخاصة في مختلف القطاعات، بما في ذلك الحكومة، والأمن الوطني، والنفط، والخدمات المالية، والاتصالات، والنقل، والتعليم، وتجارة التجزئة، والصحة.
نحن نوظف
شريك أعمال الموارد البشرية (HRBP) - الشرق الأوسط
المؤهلات:
- - درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة.
- خبرة لا تقل عن 5 سنوات في دور أخصائي موارد بشرية أو متخصص في الموارد البشرية، مع فهم قوي لممارسات الموارد البشرية.
- معرفة قوية بقوانين العمل والامتثال للموارد البشرية.
- إتقان اللغة الإنجليزية والعربية والفرنسية (تحدثا وكتابة).
- مهارات ممتازة في التواصل والتفاوض والتعامل مع الآخرين.
- القدرة المؤكدة على إدارة قضايا العلاقات المعقدة للموظفين وتقديم حلول عملية.
- مهارات قوية في الإدارة التنظيمية والمشاريع.
- القدرة على العمل في بيئة ديناميكية وسريعة الخطى.
.png)
