Kuwait Jobs Today: Weatherford Company announces new job opportunities. Are you looking for job opportunities in Kuwait? Weatherford Company announces the opening of recruitment for many jobs in various specializations in Kuwaiton today's date. These opportunities are available to all nationalities. Learn about the available jobs and how to apply through the following advertisement.
Required jobs in Weatherford company and their details:
LWD Field Engineer - Drilling Services
Responsibilities:
- Must understand and comply with all safety rules and company policies of Weatherford.
- Know and understand Weatherford Quality Policy; comply with all requirements of the Quality Systems Manual, Operating and Technical Procedures and Work Instructions.
- Carry out work assignments with the highest level of service delivery.
- Participates in all daily operations & safety meetings, toolbox, Job Hazard Analysis (JHA) and reports any issues promptly using the appropriate tools.
- Responsible for operating and maintaining MWD/LWD surface systems and down hole tools at rig site.
- Interpret down hole data and liaise with directional drillers, company men and geologists.
- Generate client deliverables including logs, las and reports daily.
- Perform quality checks on Final Client Deliverables and distribute to client.
- Proactive communication with both rig crew and client personnel.
- Must be able to fulfil Senior Field Engineer role as and when required.
- Understands basic rig operations.
- Responsible for rigging up and rigging down surface equipment at rig sites.
- Responsible for supervising, mentoring & on the job training of MLWD FE I & II.
- Perform various other duties assigned by supervisor within the physical constraints of the job.
- Must be able to travel domestically and internationally and work both onshore and offshore.
Directional Driller Specialist - Drilling Services
Responsibilities
- Lead directional drilling operations on the rig site & ensure that the desired directional well path and target objectives are achieved.
- Control well bore paths, figuring survey computations, bit hydraulics, rate of penetration, and bottom home assemblies.
- Maintain a complete listing of all directional tools and survey equipment on location, and days on location.
- Responsible for reporting procedures
- Must understand and comply with all safety rules and company policies of Weatherford.
- Perform various other duties assigned by supervisor within the physical constraints of the job.
Driver and Field Operator I - Wireline
Responsibilities and duties:
- Understand and adhere to all safety regulations and applicable Weatherford Policies.
- Perform duties according to the documented Quality Policy and comply with all requirements of the Quality Systems Manual, Standard Operating Procedures and Workplace Instructions.
- Identify, explain function and operate all auxiliary equipment.
- Identify and explain function of all primary equipment.
- Apply all the disciplines of driving, rigging up, operating and rigging down equipment on location.
- Maintain equipment and accurate driving records as required by region specific transportation requirements.
- Maintain satisfactory driving record.
- Communicate details and directions in a clear and coherent manner.
- Required to work on a 24-hour call basis.
- Perform various other duties assigned by supervisor within the physical constraints of the job.
Field Operator III - Wireline
Responsibilities and duties:
- Prepare accurate tickets, job reports, time sheets, and other administrative forms as required.
- Assist in job safety analysis, job coordination and job installation with WFT supervisor and customer on location.
- Verify all necessary equipment and supplies are on location and in proper working condition.
- Perform all duties of a SES Service Technician II.
- Learn the operation and routine maintenance requirements of all solid expandable services equipment.
- Learn the maintenance procedures as they relate to solid expandable service equipment.
- Independently operate and perform basic troubleshooting and minor repair of solid expandable service equipment.
- Assist in pre-job safety meeting.
- Available on a 24 hour basis to respond to customer needs.
- Know and understand Weatherford Quality Policy and comply with all requirements of the Quality Systems Manual, Operating and Technical Procedures and Workplace Instructions.
- Must understand and comply with all safety rules and company policies of Weatherford.
- Work assignments carried out to the highest quality level.
- Perform various other duties and activities as assigned by supervisor within the physical constraints of the job.
Filed Specialist III - Managed Pressure Drilling
Qualifications
- 5-10 years related field experience related to drilling operations
- 3 years College degree on Engineering or relevant to Drilling Industry
- General product knowledge
- Mechanical ability necessary to perform repairs
- Valid Driver license
- Basic Microsoft Outlook, Word and Excel computer skills
- Self-motivator, self-starter
- Good oral and written communication skills
- Must be able to follow instructions
- Able to work closely with fellow employees
R&M Engineer II - Wireline
Responsibilities
- Has responsibility for assisting with the development of reliability-based maintenance strategy, based on preventive and predictive maintenance for the product line equipment.
- Work directly with the Maintenance Manager to build a reliable system and maintenance team.
- Works with Repair and Maintenance Technicians to schedule workload.
- Primarily activity is at workshop, troubleshooting, repairing, refurbishing, implementing mandatory modifications and executing and/or planning preventive and corrective maintenance of field equipment and tools, helping to mitigate assets related non-productive time and improve overall field service delivery performance.
Facility & Workshop Manager
Responsibilities
- Ensure Weatherford OEPS Facility Safety standard is implemented on all base facilities and staff houses
- Manage subcontractor activities at base to ensure compliance with Weatherford applicable policies and procedures
- Collaborate / Manage / Control with the PL OM's on location on sharing resources (Forklifts, Overhead cranes, Pressure Test bays etc.)
- Monitor Preventive/Predictive maintenance activities for all major and minor shop components. (Overhead Cranes, forklifts, PT bays)
- Track, report and publish monthly utilities consumption at base
- Track and confirm that all necessary base operating licenses and certifications required by local legislation are in place and valid
- Deal with Civil Defense & Environment local authorities on the implementation of their requirement
- Manage transport fleet and carpool (Vehicles allocations, applicable Gate Passes validity check, Vehicle Maintenance monitoring, Journey Management System, IVMS Management, Vehicle Inspections etc.)
- Work as Permit To Work approver for hazardous activities carried out at base
- Support country HSE team in implementing the day-to-day activities related to HSE.Prepare the monthly area allocations for all PLs, Shared services and communicate the same with Finance.
- Prepare monthly report of utilities usage, monthly spend, spares and consumables and forecasted spend
- Prepare summary of Repair vs Replacement Cost of facility equipment and submit to Country Director and MENA Facility Manager
- Waste reduction plan implementation as described in annual Facility Environmental Improvement Plan (FEIP)
- Working within the FEIP provide evidenced sustainability actions to achieve a 02% annual combine reduction from waste / water / energy / Life support / consumables and spares but must not impact / impair operations or the health, safety and wellbeing of staff and TPW
- Ensure HSE competency is maintained by Base Facilities staff to execute their role e.g. Working At Height, Manual Handling, Welding and Cutting, Electrical Repair and Maintenance, LOTO etc
Senior HR Manager
Qualifications
- Minimum Bachelor Degree in Human Resources, Business Administration or any related discipline
- 10-15 years working experience in human resources functions
- Good interpersonal and communication skills at all levels
- Able to work in a multi-national and multi-cultural environment.
- Comprehensive knowledge on HR policies and practices
- In-depth knowledge of local governmental policy, regulations and labour laws
- Strong leadership, managerial, mentoring and counselling skills
- Experience in developing and implementing effective, pro-active HR related policies/procedures.
- An understanding of legal/Group requirements regarding HR related employment policies and issues Resourceful and result-oriented
Field Operator II- Wireline
Qualifications
- Minimum 2-3+ years of experience in Wireline.
- High School diploma, skilled labour certificate or equivalent.
- Mechanical Aptitude
- Valid Commercial Driver's License or the ability to obtain one.
- Valid Hazardous Materials endorsement or the ability to obtain one.
- Valid Tanker endorsement or the ability to obtain one.
- Work flexible schedule, including long and/or irregular hours.
- Must have a telephone and the ability to be on 24 hour call.
Hazmat Compliance Advisor
Responsibilities
- Maintains safety and service quality as first priorities when working across all areas of the business
- Where required in the case of non-conformance, exercises 'Stop Work Authority' to suspend operations involving radioactive materials, lithium batteries and explosives.
- Supports the Legal, Facilities, Compliance and Assurance departments as required
- Ensure compliance with any additional trade compliance laws for specific radioactive material or device that has dual use purposes (ex. Pulsed Neutron Generator).
Repair & Maintenance Specialist (Drilling Services)
RESPONSIBILITIES
- Produce and Maintain an efficient system for the tracking of Equipment Usage, Inventory Control and Equipment Upgrades required or planned
- Ensure all current operating contracts are supported, and that the chain of support for any equipment/software problems they may encounter is in place and being implemented.
- Supply, in accordance with company reporting systems, monthly reports allowing efficient communication and accurate information pertaining to Inventory, purchases and equipment supply.
- Communicate effectively with both field operations and the regional service Supervisor through regular meetings / emails / telephone conversations, updating procedures and releasing information in a timely manner.
- Research / Development and Assist with technical feedback from trials of new techniques and activities in order to increase the local market and stay ahead of competition.
- Perform maintenance and or troubleshoot while in the field, communicate any needs resulting from these activities through the respective channels to the Local and Region Offices as required.
- Organizes all Technician Team Members daily roles and duties as per location demands
- Supervises the work of all technicians on the R&M service team, including processes, procedures, paperwork accuracy, safety, etc.
Field Operator III- Wireline
Responsibilities and duties:
- Operating wireline tools and equipment in Rig Sites
- Strong knowledge in cased and open hole operations.
- Strong knowledge in Pressure control equipment (PCE)
- Assist in job safety analysis, job coordination and job installation with WFT supervisor and customer on location.
- Verify all necessary equipment and supplies are on location and in proper working condition.
- Perform all duties of a SES Service Technician II.
- Learn the operation and routine maintenance requirements of all solid expandable services equipment.
- Learn the maintenance procedures as they relate to solid expandable service equipment.
- Independently operate and perform basic troubleshooting and minor repair of solid expandable service equipment.
- Assist in pre-job safety meeting.
- Available on a 24 hour basis to respond to customer needs.
- Know and understand Weatherford Quality Policy and comply with all requirements of the Quality Systems Manual, Operating and Technical Procedures and Workplace Instructions.
- Must understand and comply with all safety rules and company policies of Weatherford.
- Work assignments carried out to the highest quality level.
- Perform various other duties and activities as assigned by supervisor within the physical constraints of the job.
On-Site Developer (Front End)
Qualifications
- Minimum of B.Sc Degree in related field (Computer science or Computer Engineering).
- Should have at least (7) years hands-on technical experience in development.
- Focus on Front End framework (Preferably React in partial or full stack capacity with an optional experience in .net)
- Experience in UI/UX design and implementation of such design
- Ability to problem solve and make recommendations for solutions or work- arounds.
- Ability to effectively work both independently and in team environment (including experience in version controlling and git).
- Must have a strong work ethic, and excellent communication skills.
- (Optional) Familiar with the Oil & Gas space (Previous oil/gas industry experience).
- (Optional) Experience in the creation, development, and enhancement of commercial based dashboards and analytics (ie, PowerBI, Tableau, Spotfire etc)
QUALITY MANAGER
Qualifications
- Bachelor's degree in engineering.
- 15+ years of experience in an industrial environment.
- 10+ years experience in ISO 9001 and API Q2 environment.
- Demonstrated leadership experience in a Quality organization.
- Proven experience in an ISO and API-compliant quality management system.
- Proven experience in quality auditing and managing external and internal audits.
- Demonstrated abilities related to problem-solving, decision-making, judgment, leadership, and team-oriented skills in order to manage multiple projects.
- Strong analytical skills and proven root cause analysis skills including cross-functional facilitation ability.
- Clear understanding of corrective, containment, and preventative actions.
- Proven experience in verifying the effectiveness of audit and RCA actions.
- Oilfield services operational and technical experience (upstream).
- Root Cause Analysis Incident Investigation Training.
- Ability to make presentations to multi-disciplined groups (including internal and external), run effective workshops, and produce reports/documentation.
- Strong communication skills - verbal and written - to liaise with quality and cross-functional counterparts to address quality-related matters.
- Able to work in a fast-paced environment with the ability to evoke critical thinking.
- Ability to communicate and collaborate with customers, suppliers, and third-party auditors.
- Strong knowledge of Microsoft Office applications (Word, Excel, PowerPoint, and Outlook).
- Ability to read, write, speak and understand English proficiently.
How to apply for jobs
To apply for the aforementioned jobs, you can follow these steps:
- To go to the application page. (Job opportunities for Weatherford Company)
- Click on a job title to view details.
- Please click the Easy Apply button at the top of the page.
- Enter the required information in the pop-up screens.
- Click Review to review the form.
Source and additional details
- Job source: The official website of the company
- Posted Date: 5-5-2024 (Please check the date before applying).
- Required Nationalities: All nationalities.
وظائف الكويت اليوم: تعلن شركة ويذرفورد عن فرص عمل جديدة. هل تبحث عن فرص عمل في الكويت؟ تعلن شركة ويذرفورد عن فتح باب التوظيف للعديد من الوظائف في مختلف التخصصات في الكويت بتاريخ اليوم. وهذه الفرص متاحة لجميع الجنسيات. تعرف على الوظائف المتاحة وكيفية التقديم من خلال الإعلان التالي.
الوظائف المطلوبة في شركة ويذرفورد وتفاصيلها:
مهندس ميداني LWD - خدمات الحفر
المسؤوليات:
- يجب أن يفهم ويلتزم بجميع قواعد السلامة وسياسات الشركة الخاصة بـ Weatherford.
- معرفة وفهم سياسة الجودة الخاصة بشركة Weatherford؛ الامتثال لجميع متطلبات دليل أنظمة الجودة وإجراءات التشغيل والفنية وتعليمات العمل.
- - تنفيذ مهام العمل بأعلى مستوى من تقديم الخدمة.
- يشارك في جميع العمليات اليومية واجتماعات السلامة وصندوق الأدوات وتحليل مخاطر الوظيفة (JHA) والإبلاغ عن أي مشكلات على الفور باستخدام الأدوات المناسبة.
- مسؤول عن تشغيل وصيانة الأنظمة السطحية MWD/LWD وأدوات الحفر السفلية في موقع منصة الحفر.
- قم بتفسير بيانات الحفرة السفلية والاتصال مع الحفارين الاتجاهيين ورجال الشركة والجيولوجيين.
- قم بإنشاء تسليمات العميل بما في ذلك السجلات والتقارير اليومية.
- إجراء فحوصات الجودة على تسليمات العميل النهائية وتوزيعها على العميل.
- التواصل الاستباقي مع كل من طاقم منصة الحفر وموظفي العميل.
- يجب أن يكون قادرًا على أداء دور المهندس الميداني الأول عند الاقتضاء.
- يفهم عمليات الحفر الأساسية.
- مسؤول عن تجهيز وتجهيز المعدات السطحية في مواقع الحفر.
- مسؤول عن الإشراف والتوجيه والتدريب أثناء العمل لـ MLWD FE I & II.
- أداء واجبات أخرى مختلفة يكلفها بها المشرف ضمن القيود المادية للوظيفة.
- يجب أن يكون قادرًا على السفر محليًا ودوليًا والعمل في الداخل والخارج.
أخصائي الحفر الاتجاهي - خدمات الحفر
المسؤوليات
- قيادة عمليات الحفر الاتجاهي في موقع الحفر والتأكد من تحقيق مسار البئر الاتجاهي المطلوب والأهداف المستهدفة.
- التحكم في مسارات حفر البئر، وحسابات المسح، والمكونات الهيدروليكية، ومعدل الاختراق، والتجمعات المنزلية السفلية.
- احتفظ بقائمة كاملة بجميع أدوات التوجيه ومعدات المسح في الموقع والأيام في الموقع.
- - مسؤول عن إجراءات الإبلاغ
- يجب أن يفهم ويلتزم بجميع قواعد السلامة وسياسات الشركة الخاصة بـ Weatherford.
- أداء واجبات أخرى مختلفة يكلفها بها المشرف ضمن القيود المادية للوظيفة.
سائق و مشغل الميداني
المسؤوليات والواجبات:
- فهم جميع لوائح السلامة وسياسات Weatherford المعمول بها والالتزام بها.
- أداء الواجبات وفقًا لسياسة الجودة الموثقة والامتثال لجميع متطلبات دليل أنظمة الجودة وإجراءات التشغيل القياسية وتعليمات مكان العمل.
- تحديد وشرح الوظيفة وتشغيل جميع المعدات المساعدة.
- تحديد وشرح وظيفة جميع المعدات الأساسية.
- تطبيق جميع تخصصات القيادة والتجهيز والتشغيل وتزوير المعدات في الموقع.
- الحفاظ على المعدات وسجلات القيادة الدقيقة كما هو مطلوب حسب متطلبات النقل الخاصة بالمنطقة.
- الحفاظ على سجل القيادة مرضية.
- توصيل التفاصيل والتوجيهات بطريقة واضحة ومتماسكة.
- مطلوب للعمل على أساس الاتصال على مدار 24 ساعة.
- أداء واجبات أخرى مختلفة يكلفها بها المشرف ضمن القيود المادية للوظيفة.
المشغل الميداني III - الخط السلكي
المسؤوليات والواجبات:
- قم بإعداد تذاكر دقيقة وتقارير الوظائف وجداول الوقت والنماذج الإدارية الأخرى كما هو مطلوب.
- المساعدة في تحليل السلامة الوظيفية والتنسيق الوظيفي وتثبيت الوظيفة مع مشرف WFT والعملاء في الموقع.
- التحقق من أن جميع المعدات واللوازم اللازمة موجودة في الموقع وفي حالة عمل مناسبة.
- أداء جميع واجبات فني خدمة SES II.
- تعرف على متطلبات التشغيل والصيانة الروتينية لجميع معدات الخدمات الصلبة القابلة للتوسيع.
- تعرف على إجراءات الصيانة من حيث صلتها بمعدات الخدمة الصلبة القابلة للتوسيع.
- التشغيل بشكل مستقل وتنفيذ استكشاف الأخطاء وإصلاحها الأساسية والإصلاحات البسيطة لمعدات الخدمة الصلبة القابلة للتوسيع.
- المساعدة في اجتماع السلامة قبل العمل.
- متاح على مدار 24 ساعة للاستجابة لاحتياجات العملاء.
- معرفة وفهم سياسة الجودة الخاصة بـ Weatherford والامتثال لجميع متطلبات دليل أنظمة الجودة وإجراءات التشغيل والفنية وتعليمات مكان العمل.
- يجب أن يفهم ويلتزم بجميع قواعد السلامة وسياسات الشركة الخاصة بـ Weatherford.
- يتم تنفيذ مهام العمل على أعلى مستوى من الجودة.
- أداء مختلف الواجبات والأنشطة الأخرى التي يحددها المشرف ضمن القيود المادية للوظيفة.
مهندس صيانة وإصلاح II - خطوط سلكية
مؤهلات
- 5-10 سنوات من الخبرة الميدانية ذات الصلة بعمليات الحفر
- 3 سنوات شهادة جامعية في الهندسة أو ذات صلة بصناعة الحفر
- المعرفة العامة بالمنتج
- القدرة الميكانيكية اللازمة لإجراء الإصلاحات
- رخصة قيادة صالحة
- مهارات الكمبيوتر الأساسية في Microsoft Outlook وWord وExcel
- الدافع الذاتي، بداية الذات
- مهارات اتصال شفهية وكتابية جيدة
- يجب أن يكون قادرًا على اتباع التعليمات
- القدرة على العمل بشكل وثيق مع زملائه الموظفين
فني صيانة وإصلاح (R&M) - خط الأسلاك
المسؤوليات
- يتحمل مسؤولية المساعدة في تطوير إستراتيجية الصيانة القائمة على الموثوقية، بناءً على الصيانة الوقائية والتنبؤية لمعدات خط الإنتاج.
- العمل مباشرة مع مدير الصيانة لبناء نظام موثوق وفريق صيانة.
- يعمل مع فنيي الإصلاح والصيانة لجدولة عبء العمل.
- النشاط الأساسي هو في ورشة العمل، واستكشاف الأخطاء وإصلاحها، والإصلاح، والتجديد، وتنفيذ التعديلات الإلزامية وتنفيذ و/أو تخطيط الصيانة الوقائية والتصحيحية للمعدات والأدوات الميدانية، مما يساعد على تقليل الوقت غير الإنتاجي المتعلق بالأصول وتحسين الأداء العام لتقديم الخدمة الميدانية.
مدير المنشأة وورشة العمل
المسؤوليات
- تأكد من تطبيق معايير سلامة مرافق Weatherford OEPS في جميع المرافق الأساسية ومنازل الموظفين
- إدارة أنشطة المقاول من الباطن في القاعدة لضمان الامتثال لسياسات وإجراءات Weatherford المعمول بها
- التعاون / الإدارة / التحكم مع PL OM's في الموقع بشأن مشاركة الموارد (الرافعات الشوكية، والرافعات العلوية، وخلجان اختبار الضغط، وما إلى ذلك)
- مراقبة أنشطة الصيانة الوقائية / التنبؤية لجميع مكونات المتجر الرئيسية والثانوية. (الرافعات العلوية والرافعات الشوكية وخلجان PT)
- تتبع والإبلاغ ونشر استهلاك المرافق الشهري في القاعدة
- تتبع وتأكد من أن جميع تراخيص التشغيل الأساسية والشهادات اللازمة التي تتطلبها التشريعات المحلية سارية وصالحة
- التعامل مع السلطات المحلية للدفاع المدني والبيئة بشأن تنفيذ متطلباتهم
- إدارة أسطول النقل ومرافقي السيارات (تخصيصات المركبات، والتحقق من صلاحية تصاريح البوابة المطبقة، ومراقبة صيانة المركبات، ونظام إدارة الرحلة، وإدارة IVMS، وفحص المركبات وما إلى ذلك)
- العمل كمعتمد لتصريح العمل للأنشطة الخطرة التي يتم تنفيذها في القاعدة
- دعم فريق الصحة والسلامة والبيئة في الدولة في تنفيذ الأنشطة اليومية المتعلقة بالصحة والسلامة والبيئة. إعداد مخصصات المنطقة الشهرية لجميع PLs والخدمات المشتركة والتواصل مع الشؤون المالية.
- إعداد تقرير شهري عن استخدام المرافق والإنفاق الشهري وقطع الغيار والمواد الاستهلاكية والإنفاق المتوقع
- قم بإعداد ملخص لتكلفة الإصلاح مقابل استبدال معدات المنشأة وتقديمه إلى المدير القطري ومدير المنشأة في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا
- تنفيذ خطة الحد من النفايات كما هو موضح في خطة تحسين بيئة المنشأة السنوية (FEIP)
- يوفر العمل ضمن FEIP إجراءات استدامة مثبتة لتحقيق تخفيض سنوي بنسبة 02% من النفايات / المياه / الطاقة / دعم الحياة / المواد الاستهلاكية وقطع الغيار ولكن يجب ألا يؤثر / يضعف العمليات أو صحة وسلامة ورفاهية الموظفين و TPW
- تأكد من الحفاظ على كفاءة الصحة والسلامة والبيئة من قبل موظفي المرافق الأساسية لتنفيذ دورهم، على سبيل المثال العمل في الارتفاع، والمناولة اليدوية، واللحام والقطع، والإصلاح والصيانة الكهربائية، وLOTO وما إلى ذلك.
مدير أول للموارد البشرية
مؤهلات
- الحد الأدنى من درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو أي تخصص ذي صلة
- 10-15 سنة من الخبرة العملية في وظائف الموارد البشرية
- مهارات جيدة في التعامل مع الآخرين والتواصل على جميع المستويات
- القدرة على العمل في بيئة متعددة الجنسيات والثقافات.
- معرفة شاملة بسياسات وممارسات الموارد البشرية
- معرفة متعمقة بالسياسة الحكومية المحلية واللوائح وقوانين العمل
- مهارات قيادية وإدارية وتوجيهية وإرشادية قوية
- خبرة في تطوير وتنفيذ سياسات/إجراءات فعالة واستباقية تتعلق بالموارد البشرية.
- فهم المتطلبات القانونية/المجموعة فيما يتعلق بسياسات وقضايا التوظيف المتعلقة بالموارد البشرية، الحيلة والموجهة نحو النتائج
المشغل الميداني II- الخط السلكي
مؤهلات
- - خبرة لا تقل عن 2-3 سنوات في Wireline.
- شهادة الثانوية العامة، شهادة العمل الماهر أو ما يعادلها.
- الكفاءة الميكانيكية
- رخصة قيادة تجارية سارية المفعول أو القدرة على الحصول عليها.
- موافقة صالحة للمواد الخطرة أو القدرة على الحصول عليها.
- موافقة الناقلة صالحة أو القدرة على الحصول عليها.
- العمل بجدول زمني مرن، بما في ذلك ساعات العمل الطويلة و/أو غير المنتظمة.
- يجب أن يكون لديك هاتف والقدرة على إجراء مكالمة على مدار 24 ساعة.
مستشار الامتثال للمواد الخطرة
المسؤوليات
- يحافظ على السلامة وجودة الخدمة كأولويات أولى عند العمل في جميع مجالات العمل
- عندما يكون ذلك مطلوبًا في حالة عدم المطابقة، تمارس "سلطة إيقاف العمل" لتعليق العمليات التي تنطوي على مواد مشعة وبطاريات الليثيوم والمتفجرات.
- يدعم الأقسام القانونية والمرافق والامتثال والضمان كما هو مطلوب
- ضمان الامتثال لأي قوانين إضافية للامتثال التجاري فيما يتعلق بمواد أو أجهزة مشعة محددة لها أغراض الاستخدام المزدوج (مثل مولد النيوترونات النبضي).
أخصائي إصلاح وصيانة (خدمات الحفر)
المسؤوليات
- إنتاج وصيانة نظام فعال لتتبع استخدام المعدات ومراقبة المخزون وترقيات المعدات المطلوبة أو المخطط لها
- تأكد من دعم جميع عقود التشغيل الحالية، وأن سلسلة الدعم لأية مشكلات في المعدات/البرامج قد يواجهونها موجودة وجارٍ تنفيذها.
- التوريد، وفقًا لأنظمة تقارير الشركة، تقارير شهرية تسمح بالاتصال الفعال والمعلومات الدقيقة المتعلقة بالمخزون والمشتريات وتوريد المعدات.
- التواصل بشكل فعال مع كل من العمليات الميدانية ومشرف الخدمة الإقليمي من خلال الاجتماعات المنتظمة / رسائل البريد الإلكتروني / المحادثات الهاتفية وتحديث الإجراءات وإصدار المعلومات في الوقت المناسب.
- البحث / التطوير والمساعدة في الحصول على التعليقات الفنية من تجارب التقنيات والأنشطة الجديدة من أجل زيادة السوق المحلية والبقاء في صدارة المنافسة.
- إجراء الصيانة و/أو استكشاف الأخطاء وإصلاحها أثناء وجودك في الميدان، وإبلاغ أي احتياجات ناتجة عن هذه الأنشطة من خلال القنوات المعنية إلى المكاتب المحلية والإقليمية كما هو مطلوب.
- ينظم جميع الأدوار والواجبات اليومية لأعضاء فريق الفنيين حسب متطلبات الموقع
- يشرف على عمل جميع الفنيين في فريق خدمة البحث والصيانة، بما في ذلك العمليات والإجراءات ودقة الأعمال الورقية والسلامة وما إلى ذلك.
المشغل الميداني III- الخط السلكي
المسؤوليات والواجبات:
- تشغيل الأدوات والمعدات السلكية في مواقع الحفر
- معرفة قوية بعمليات الفتحات المغلفة والمفتوحة.
- معرفة قوية بمعدات التحكم في الضغط (PCE)
- المساعدة في تحليل السلامة الوظيفية والتنسيق الوظيفي وتثبيت الوظيفة مع مشرف WFT والعملاء في الموقع.
- التحقق من أن جميع المعدات واللوازم اللازمة موجودة في الموقع وفي حالة عمل مناسبة.
- أداء جميع واجبات فني خدمة SES II.
- تعرف على متطلبات التشغيل والصيانة الروتينية لجميع معدات الخدمات الصلبة القابلة للتوسيع.
- تعرف على إجراءات الصيانة من حيث صلتها بمعدات الخدمة الصلبة القابلة للتوسيع.
- التشغيل بشكل مستقل وتنفيذ استكشاف الأخطاء وإصلاحها الأساسية والإصلاحات البسيطة لمعدات الخدمة الصلبة القابلة للتوسيع.
- المساعدة في اجتماع السلامة قبل العمل.
- متاح على مدار 24 ساعة للاستجابة لاحتياجات العملاء.
- معرفة وفهم سياسة الجودة الخاصة بـ Weatherford والامتثال لجميع متطلبات دليل أنظمة الجودة وإجراءات التشغيل والفنية وتعليمات مكان العمل.
- يجب أن يفهم ويلتزم بجميع قواعد السلامة وسياسات الشركة الخاصة بـ Weatherford.
- يتم تنفيذ مهام العمل على أعلى مستوى من الجودة.
- أداء مختلف الواجبات والأنشطة الأخرى التي يحددها المشرف ضمن القيود المادية للوظيفة.
مطور موقع (واجهة أمامية)
مؤهلات
- الحد الأدنى من درجة البكالوريوس في المجال ذي الصلة (علوم الكمبيوتر أو هندسة الكمبيوتر).
- يجب أن يتمتع بخبرة فنية عملية لا تقل عن (7) سنوات في مجال التطوير.
- التركيز على إطار عمل الواجهة الأمامية (يفضل التفاعل بسعة مكدس جزئية أو كاملة مع تجربة اختيارية في .net)
- خبرة في تصميم UI/UX وتنفيذ هذا التصميم
- القدرة على حل المشكلات وتقديم توصيات للحلول أو الحلول البديلة.
- القدرة على العمل بفعالية بشكل مستقل وفي بيئة الفريق (بما في ذلك الخبرة في التحكم في الإصدار والبوابة).
- يجب أن يتمتع بأخلاقيات عمل قوية ومهارات تواصل ممتازة.
- (اختياري) على دراية بمجال النفط والغاز (خبرة سابقة في صناعة النفط / الغاز).
- (اختياري) خبرة في إنشاء وتطوير وتعزيز لوحات المعلومات والتحليلات التجارية (مثل PowerBI وTableau وSpotfire وما إلى ذلك)
مدير الجودة
مؤهلات
- درجة البكالوريوس في الهندسة.
- أكثر من 15 عامًا من الخبرة في البيئة الصناعية.
- أكثر من 10 سنوات من الخبرة في بيئة ISO 9001 وAPI Q2.
- -خبرة قيادية مثبتة في منظمة الجودة.
- خبرة مثبتة في نظام إدارة الجودة المتوافق مع ISO وAPI.
- خبرة مثبتة في تدقيق الجودة وإدارة عمليات التدقيق الخارجية والداخلية.
- إظهار القدرات المتعلقة بحل المشكلات، واتخاذ القرار، والحكم، والقيادة، والمهارات الموجهة نحو الفريق من أجل إدارة مشاريع متعددة.
- مهارات تحليلية قوية ومهارات تحليل الأسباب الجذرية المؤكدة بما في ذلك القدرة على التيسير متعدد الوظائف.
- فهم واضح للإجراءات التصحيحية والاحتواء والوقائية.
- خبرة مثبتة في التحقق من فعالية إجراءات التدقيق و RCA.
- الخبرة التشغيلية والفنية في خدمات حقول النفط (المنبع).
- التدريب على تحليل السبب الجذري للتحقيق في الحوادث.
- القدرة على تقديم عروض تقديمية لمجموعات متعددة التخصصات (بما في ذلك الداخلية والخارجية)، وإدارة ورش عمل فعالة، وإنتاج التقارير/الوثائق.
- مهارات اتصال قوية - شفهية وكتابية - للاتصال بالجودة ونظرائهم متعددي الوظائف لمعالجة المسائل المتعلقة بالجودة.
- قادر على العمل في بيئة سريعة الخطى مع القدرة على إثارة التفكير النقدي.
- القدرة على التواصل والتعاون مع العملاء والموردين ومدققي الطرف الثالث.
- معرفة قوية بتطبيقات Microsoft Office (Word وExcel وPowerPoint وOutlook).
- القدرة على القراءة والكتابة والتحدث وفهم اللغة الإنجليزية بكفاءة.
كيفية التقدم للوظائف
وللتقدم للوظائف المذكورة أعلاه يمكنك اتباع الخطوات التالية:
- للذهاب إلى صفحة التطبيق. ( فرص عمل لدى شركة ويذرفورد )
- انقر على المسمى الوظيفي لعرض التفاصيل.
- الرجاء الضغط على زر التقديم السهل في أعلى الصفحة.
- أدخل المعلومات المطلوبة في الشاشات المنبثقة.
- انقر فوق مراجعة لمراجعة النموذج.
المصدر وتفاصيل إضافية
- مصدر الوظيفة: الموقع الرسمي للشركة
- تاريخ النشر: 5-5-2024 (يرجى التحقق من التاريخ قبل التقديم).
- الجنسيات المطلوبة: جميع الجنسيات.
.png)
