Kuwait Jobs Today:Ora, Inc announces new job opportunities. Are you looking for job opportunities in Kuwait?Ora, Inc announces the opening of recruitment for many jobs in various specializations in Kuwaiton today's date. These opportunities are available to all nationalities. Learn about the available jobs and how to apply through the following advertisement.
Required jobs in Ora, Inc and their details:
↔️
Clinical Monitoring Manager
The Role:
- This position provides direct oversight to members of the monitoring team including CRAs and/or Lead CRAs and may be called upon to interact independently with clients and to assist in wider company tasks.
- The Clinical Monitoring Manager is responsible for ongoing evaluation of current and upcoming work to evaluate the resource needs of the department to ensure the monitoring team is achieving utilization targets.
- In addition, the individual serving in this role understands how to assess the qualifications of monitors in order to be able to deploy a highly skilled and properly educated team.
- This position works collaboratively with cross-functional teams and independently to support the clinical trial activities.
What You’ll Do:
- Create, update, implement and conduct onboarding training to ensure direct reports are qualified to conduct duties in an efficient and timely manner
- Track ongoing training compliance to confirm direct reports are appropriately trained within expected timeline(s)
- Suggest additional strategies to ensure direct reports are knowledgeable on current industry trends and information
- Actively participate in the processes to recruit, interview and select CRA and Lead CRA candidates
- Utilize technology and database information to project resourcing needs. Regularly maintain the resourcing database for direct reports and provide hiring decisions to senior management
- Utilize metrics and key performance indicators to manage individual and team performance. Implement action plans to address potential barriers to achieving expected performance
- Attend on-site visits to ensure CRA compliance with study-related and company processes. Implement action plans for any required improvements
- Oversee compliance for data entry into CTMS and regulatory document submission into the trial master file
- Approve time reporting and expenses for direct reports
- Participate in study budget review meetings and complete monitoring budget assessments
- Ensure career development goals of each direct report are met through regular meetings, performance reviews/appraisals and assisting staff in accessing career development opportunities
- Provide mentorship, coaching and work direction to direct reports
- Document and follow, to resolution, any actionable issues requiring a correction action plan
- Lead and/or contribute to monitoring department and cross-functional company initiatives
- Travel Requirements up to 25%.
- Adhere to all aspects of Ora’s quality system.
- Adhere to all essential systems and processes that are required at Ora to maintain compliance to Ora’s data integrity & business ethics and regulatory requirements.
- Clear and sustained demonstration of Ora’s values -- prioritizing kindness, operational excellence, cultivating joy and scientific rigor – as well as their linked behaviors.
- Responsibilities may differ from the above based on the specific needs of the business.
What We Look For:
- Experience needed for the Role:
- Bachelor’s degree with 6 years’ experience as a Clinical Research Associate or equivalent combination of education, training and experience. Years of experience may be considered in lieu of education
- Minimum of 1 year of management or leadership experience, preferably in a CRO setting
- Additional Skills & Attributes:
- Ophthalmic experience strongly preferred
- Understand how to properly assess monitoring capabilities for conducting clinical research.
- Strong attention to detail in order to review CRA visit reports and assess eTMF
- Excellent written and verbal communication skills
- Extensive experience in the conduct of site evaluation, initiation, interim, and close-out visits.
- Advanced Knowledge of the federal regulations governing research and the standards defining Good Clinical Practices (GCPs).
Competencies and Personal Traits:
What We Do:
- Execution Excellence: Ability to set goals, create structure and maintain a focused and collaborative approach to the delivery of timely and high-quality work.
- How We Do It:
- IQ, EQ and SQ: Agile and positive thinker, communicator and collaborator who uses a growth mindset to work and lead with authenticity, transparency, resilience, and empathy. Scientific, intellectual, and emotional/social curiosity creates the willingness and ability to innovate, make mistakes, learn and try again.
- Clear and Direct Communication, Feedback and Conflict Resolution: Practice radical candor in your communication and participate in active Giving and receiving feedback frequently, with an open heart and mind creates psychological safety and promotes faster, individual, team and company growth.
- Why We Do It:
- Seek Meaning and Purpose and a Desire to be Part of Something Bigger than Yourself: Crave being part of a team that works together under shared values to achieve significant positive impact in the wider world. At Ora, we are creating vision beyond what we see.
What We Offer:
- Financial: Competitive salaries along with a structured pension plan.
- Well-Being: Offering private medical insurance healthcare beginning day 1 provided by Vitality and SimplyHealth.
- Company Paid Life & Disability Insurance: Offering peace of mind through Canada Life to help you and your family feel secure.
- PTO: 25 days of annual leave + Birthday PTO + bank holidays.
- Remote & Wellness Reimbursement: We'll reimburse you to support your remote workspace and wellness purchases.
- Career Development Opportunities: Continued opportunities to grow and develop your career journey.
- Global Team: Opportunities to work with colleagues across the globe.
- Impact: A chance to research new ophthalmic therapies that will impact patients across the globe.
مدير المراقبة السريرية
دور:
- يوفر هذا المنصب إشرافًا مباشرًا على أعضاء فريق المراقبة بما في ذلك CRAs و/أو CRAs الرائدة وقد يتم استدعاؤهم للتفاعل بشكل مستقل مع العملاء وللمساعدة في مهام الشركة الأوسع.
- مدير المراقبة السريرية مسؤول عن التقييم المستمر للعمل الحالي والقادم لتقييم احتياجات القسم من الموارد لضمان تحقيق فريق المراقبة لأهداف الاستخدام.
- بالإضافة إلى ذلك، يفهم الفرد الذي يخدم في هذا الدور كيفية تقييم مؤهلات المراقبين حتى يتمكن من نشر فريق من ذوي المهارات العالية والتعليم المناسب.
- يعمل هذا المنصب بشكل تعاوني مع فرق متعددة الوظائف وبشكل مستقل لدعم أنشطة التجارب السريرية.
ماذا ستفعل:
- إنشاء وتحديث وتنفيذ وإجراء التدريب على متن الطائرة للتأكد من أن التقارير المباشرة مؤهلة للقيام بالواجبات بطريقة فعالة وفي الوقت المناسب
- تتبع الامتثال للتدريب المستمر للتأكد من أن التقارير المباشرة قد تم تدريبها بشكل مناسب ضمن الجدول الزمني (الجداول الزمنية) المتوقعة
- اقترح استراتيجيات إضافية للتأكد من أن التقارير المباشرة على دراية باتجاهات ومعلومات الصناعة الحالية
- المشاركة بنشاط في عمليات توظيف وإجراء مقابلات واختيار مرشحي CRA وقيادة CRA
- الاستفادة من التكنولوجيا ومعلومات قاعدة البيانات لتلبية احتياجات موارد المشروع. الاحتفاظ بانتظام بقاعدة بيانات الموارد للتقارير المباشرة وتقديم قرارات التوظيف إلى الإدارة العليا
- استخدم المقاييس ومؤشرات الأداء الرئيسية لإدارة الأداء الفردي والجماعي. تنفيذ خطط عمل لمعالجة العوائق المحتملة التي تحول دون تحقيق الأداء المتوقع
- حضور الزيارات الميدانية لضمان امتثال CRA للعمليات المتعلقة بالدراسة والعمليات الخاصة بالشركة. تنفيذ خطط العمل لأي تحسينات مطلوبة
- الإشراف على الامتثال لإدخال البيانات في CTMS وتقديم المستندات التنظيمية في الملف الرئيسي التجريبي
- الموافقة على تقارير الوقت والنفقات للتقارير المباشرة
- المشاركة في اجتماعات مراجعة ميزانية الدراسة وإكمال تقييمات ميزانية المراقبة
- ضمان تحقيق أهداف التطوير الوظيفي لكل تقرير مباشر من خلال الاجتماعات المنتظمة ومراجعات / تقييمات الأداء ومساعدة الموظفين في الوصول إلى فرص التطوير الوظيفي
- توفير الإرشاد والتدريب وتوجيه العمل لتوجيه التقارير
- قم بتوثيق ومتابعة حل أي مشكلات قابلة للتنفيذ تتطلب خطة عمل تصحيحية
- قيادة و/أو المساهمة في قسم المراقبة ومبادرات الشركة متعددة الوظائف
- متطلبات السفر تصل إلى 25%.
- الالتزام بجميع جوانب نظام الجودة الخاص بشركة Ora.
- الالتزام بجميع الأنظمة والعمليات الأساسية المطلوبة في Ora للحفاظ على الامتثال لسلامة بيانات Ora وأخلاقيات العمل والمتطلبات التنظيمية.
- عرض واضح ومستدام لقيم أورا - إعطاء الأولوية لللطف، والتميز التشغيلي، وتنمية الفرح والدقة العلمية - بالإضافة إلى السلوكيات المرتبطة بها.
- قد تختلف المسؤوليات عما سبق بناءً على الاحتياجات المحددة للعمل.
ما نبحث عنه:
- الخبرة المطلوبة للدور:
- درجة البكالوريوس مع خبرة 6 سنوات كمساعد بحث سريري أو مزيج معادل من التعليم والتدريب والخبرة. يمكن اعتبار سنوات الخبرة بدلاً من التعليم
- - خبرة لا تقل عن سنة واحدة في الإدارة أو القيادة، ويفضل أن يكون ذلك في بيئة CRO
- مهارات وسمات إضافية:
- يفضل خبرة طب العيون بشدة
- فهم كيفية تقييم قدرات المراقبة بشكل صحيح لإجراء البحوث السريرية.
- اهتمام قوي بالتفاصيل من أجل مراجعة تقارير زيارة CRA وتقييم eTMF
- مهارات اتصال ممتازة الكتابية والشفوية
- خبرة واسعة في إجراء زيارات تقييم الموقع، والبدء، والزيارات المؤقتة، والزيارات الختامية.
- المعرفة المتقدمة باللوائح الفيدرالية التي تحكم البحث والمعايير التي تحدد الممارسات السريرية الجيدة (GCPs).
الكفاءات والسمات الشخصية:
الذي نفعله:
- التميز في التنفيذ: القدرة على تحديد الأهداف وإنشاء الهيكل والحفاظ على نهج مركّز وتعاوني لتسليم العمل في الوقت المناسب وبجودة عالية.
- كيف نفعلها:
- IQ وEQ وSQ: مفكر رشيق وإيجابي ومتواصل ومتعاون يستخدم عقلية النمو للعمل والقيادة بأصالة وشفافية ومرونة وتعاطف. الفضول العلمي والفكري والعاطفي/ الاجتماعي يخلق الرغبة والقدرة على الابتكار وارتكاب الأخطاء والتعلم والمحاولة مرة أخرى.
- التواصل الواضح والمباشر والتعليقات وحل النزاعات: مارس الصراحة الجذرية في اتصالاتك وشارك في تقديم الملاحظات وتلقيها بشكل نشط بشكل متكرر، بقلب وعقل منفتحين يخلق الأمان النفسي ويعزز نموًا أسرع للأفراد والفرق والشركات.
- لماذا نفعل ذلك:
- ابحث عن المعنى والغرض والرغبة في أن تكون جزءًا من شيء أكبر من نفسك: احرص على أن تكون جزءًا من فريق يعمل معًا في ظل قيم مشتركة لتحقيق تأثير إيجابي كبير في العالم الأوسع. في أورا، نقوم بخلق رؤية تتجاوز ما نراه.
ما نقدمه:
- ماليًا: رواتب تنافسية إلى جانب خطة معاشات تقاعدية منظمة.
- الرفاهية: تقديم رعاية صحية خاصة للتأمين الطبي بداية من اليوم الأول مقدمة من Vitality وSimplyHealth.
- التأمين المدفوع على الحياة والتأمين ضد العجز: توفير راحة البال من خلال Canada Life لمساعدتك أنت وعائلتك على الشعور بالأمان.
- PTO: 25 يومًا إجازة سنوية + عيد ميلاد PTO + إجازات رسمية.
- تعويض تكاليف الرعاية الصحية عن بُعد: سنعوضك مقابل دعم مساحة العمل عن بُعد ومشتريات الصحة والعافية.
- فرص التطوير الوظيفي: فرص مستمرة للنمو وتطوير رحلتك المهنية.
- الفريق العالمي: فرص للعمل مع الزملاء في جميع أنحاء العالم.
- التأثير: فرصة للبحث عن علاجات جديدة لطب العيون من شأنها أن تؤثر على المرضى في جميع أنحاء العالم.
How to apply for jobs
To apply for the aforementioned jobs, you can follow these steps:
- To go to the application page. (Job opportunities for Ora, Inc)
- Click on a job title to view details.
- Please click the Easy Apply button at the top of the page.
- Enter the required information in the pop-up screens.
- Click Review to review the form.
Source and additional details
- Job source: The official website of the company
- Posted Date: 16-7-2024 (Please check the date before applying).
- Required Nationalities: All nationalities.