Join the Dynamic Team in Kuwait!
Are you ready to shape the future of students and lead a high-performing team?
We are looking for a passionate and strategic individual to play a pivotal role in shaping the future of students and becoming an integral part of a thriving educational community. This is an exciting opportunity to connect with families, build meaningful relationships, and guide them through their journey at The British School of Kuwait (BSK) and The Sunshine Kindergarten (TSK).
↔️
Collaborate with senior leadership and regional colleagues to create a roadmap for student enrolment. Develop a multi-year enrolment strategy, focusing on applicant trends, competitive analysis, and internal process improvements to maximize enrollment and foster a seamless transition.
Design and execute effective campaigns across online, offline, and event channels. Streamline the admissions process to guide applicants from inquiry to enrolment while optimizing conversion rates and minimizing application friction.
Leverage data analytics to enhance resource allocation, measure campaign effectiveness, and drive enrollment goals. Track key performance indicators (KPIs) and adjust strategies accordingly to ensure targets are met.
Maintain clear communication with faculty and staff, ensuring the admissions process aligns with the academic mission. Build strong relationships with stakeholders, both internal and external, and regularly update leadership on forecast trends and risks.
At BSK, we value leaders who foster growth, inspire creativity, and contribute to a nurturing environment for students and families. This role is a chance to be at the forefront of our admissions and marketing strategy, shaping a diverse and dynamic student body.
- Education: Degree in a relevant field, with 7+ years of experience in marketing, admissions, or brand-building within education.
- Leadership: Proven ability to inspire and manage teams, with strong communication and relationship-building skills.
- Project Management: Ability to tackle complex projects methodically and with a clear focus on achieving goals.
- Data-Driven: Expertise in interpreting and utilizing data to inform decision-making and optimize performance.
- Digital Skills: Strong digital presence and experience navigating various media channels to boost brand visibility.
- Strategic Visionary: You’re able to see the big picture and translate it into actionable plans.
- Optimistic: You tackle challenges with enthusiasm, inspiring confidence in your team.
- Culturally Attuned: You understand the importance of diversity and create an inclusive environment for all.
- Adaptable: You thrive in dynamic environments and are quick to adjust to changes.
- Lifelong Learner: Always seeking opportunities to grow and stay ahead of the curve.
- A dynamic and inclusive working environment.
- Opportunity to lead impactful initiatives within a prestigious school.
- Professional development and leadership training.
- Competitive salary and benefits package.
If you are ready to take on this exciting challenge, please submit your application and resume by
انضم إلى الفريق المبدع في الكويت!
نحن نبحث عن شخص شغوف واستراتيجي للعب دور رئيسي في تشكيل مستقبل الطلاب وأن تصبح جزءًا لا يتجزأ من مجتمع تعليمي مزدهر. هذه فرصة مثيرة للتواصل مع الأسر وبناء علاقات هادفة وإرشادهم خلال رحلتهم في المدرسة البريطانية بالكويت (BSK) وروضة الشمس (TSK).مدير التسويق والقبولالتفاصيلالموقع: مدينة الكويت، الكويت
رقم الوظيفة: 3347
المدرسة: المدرسة البريطانية بالكويت
الشركة: نورد أنغليا للتعليم
آخر موعد للتقديم: 21 نوفمبر 2024المسؤولياتالقيادة الاستراتيجية
التعاون مع القيادة العليا والزملاء الإقليميين لإنشاء خطة لتوجيه عملية قبول الطلاب. تطوير استراتيجية قبول متعددة السنوات، مع التركيز على تحليل اتجاهات المتقدمين، وتحليل المنافسين، وتحسين العمليات الداخلية لزيادة القبول وضمان انتقال سلس للطلاب.حملات القبول والعملية
تصميم وتنفيذ حملات فعالة عبر القنوات الرقمية وغير الرقمية والفعاليات. تبسيط عملية القبول لإرشاد المتقدمين من الاستفسار إلى القبول مع تحسين معدلات التحويل وتقليل الاحتكاك في تقديم الطلبات.تحليل البيانات
استخدام تحليلات البيانات لتحسين تخصيص الموارد، وقياس فعالية الحملات، وتحقيق أهداف القبول. متابعة مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) وضبط الاستراتيجيات وفقاً لذلك لضمان تحقيق الأهداف.التعاون والتواصل
الحفاظ على تواصل واضح مع الهيئة التعليمية والموظفين، وضمان توافق عملية القبول مع المهمة الأكاديمية للمدرسة. بناء علاقات قوية مع أصحاب المصلحة، سواء داخلياً أو خارجياً، وتحديث القيادة بشكل منتظم حول الاتجاهات المحتملة للمستقبل وأي مخاطر متعلقة بالقبول.نبني مستقبلاً مشرقاً معاً
في المدرسة البريطانية بالكويت، نقدر القادة الذين يعززون النمو، ويحفزون الإبداع، ويساهمون في توفير بيئة دافئة للطلاب والأسر. هذه فرصة لتكون في طليعة استراتيجية القبول والتسويق، مع تشكيل مجتمع طلابي متنوع وحيوي.
المتطلبات- التعليم: درجة أكاديمية في مجال ذو صلة، مع أكثر من 7 سنوات من الخبرة في التسويق أو القبول أو بناء العلامات التجارية في قطاع التعليم.
- القيادة: قدرة مثبتة على إلهام وإدارة الفرق، مع مهارات قوية في التواصل وبناء العلاقات.
- إدارة المشاريع: القدرة على التعامل مع المشاريع المعقدة بطريقة منظمة وبتركيز واضح لتحقيق الأهداف.
- التحليل القائم على البيانات: خبرة في تفسير واستخدام البيانات لاتخاذ القرارات وتحسين الأداء.
- المهارات الرقمية: حضور رقمي قوي وخبرة في التنقل عبر القنوات الإعلامية المختلفة لتعزيز الرؤية الرقمية للمدرسة.
- رؤية استراتيجية: القدرة على رؤية الصورة الأكبر وترجمتها إلى خطط قابلة للتنفيذ.
- التفاؤل: التعامل مع التحديات بحماس، وتحفيز الثقة في فريقك.
- التفاهم الثقافي: فهم أهمية التنوع وخلق بيئة شاملة للجميع.
- المرونة: القدرة على التكيف مع البيئات الديناميكية والتكيف مع التغيرات.
- التعلم المستمر: دائماً تسعى لفرص النمو وتظل في الطليعة في أفضل الممارسات للقبول.
- بيئة عمل ديناميكية وشاملة.
- فرصة لقيادة مبادرات مؤثرة في مؤسسة تعليمية مرموقة.
- تدريب وتطوير مهني وفرص لبناء المهارات القيادية.
- حزمة تعويضات ومزايا تنافسية.
إذا كنت مستعدًا لهذه التحدي المثير، يرجى إرسال طلبك وسيرتك الذاتية قبل
21 نوفمبر 2024. انضم إلينا واترك تأثيرًا دائمًا على مستقبل التعليم في الكويت!