Immediate job openings at Taiba Hospital in Kuwait (Medical/Administrative/Human Resources/Sales & Marketing positions) - Apply now
- Taiba Hospital was established by renowned Kuwaiti ENT Consultant Dr. Sanad Al Fadala in 2002 as “Taiba Clinic,” Kuwait’s first one-day surgery centre. In 2006, to meet the growing healthcare needs of the community it serves, Taiba Clinic acquired a license to operate as a full-fledged hospital, becoming Taiba Hospital, the first private hospital in Mubarak Al-Kabeer Governorate.
↔️
- With 24 departments and a number of Kuwait’s most reputable Consultants and Specialists, Taiba Hospital proudly offers comprehensive healthcare services to patients from across Kuwait of all ages. The hospital has the capacity of 110 beds, and boasts two MRI suites, an advanced CT Scan suite, 5 state-of-the-art operating theaters, and one Hybrid OT with the most advanced standards of technology in the healthcare industry.
- Taiba Hospital proudly holds several accreditations and certificates of excellence from internationally-recognized healthcare assessment agencies, a testament to its continuous strive for excellence. These accreditations include:
- JCI Accreditation: Taiba Hospital is accredited by the Joint Commission International (JCI) for three consecutive terms.
- Baby Friendly Hospital: Taiba Hospital is the first private hospital in Kuwait to be accredited by MOH, UNICEF and WHO as a Baby Friendly Hospital.
- Orthopedic Center Accreditation: Taiba Hospital received accreditation as the first internationally for the Lumbar Decompression & Fixation Program, and the first in the Middle East for the Knee Replacement Program.
Required jobs in taiba hospital and their details:
Digital Marketing Specialist
Your Impact
- Campaign ROI ≥ set benchmark
- Ad conversion rate ≥ 10%
- CRM-driven leads nurtured ≥ 90% within target timeframe
- SEO organic traffic growth ≥ 20% YoY
- Monthly reporting accuracy and timeliness: 100%
How to apply for jobs
To apply for the aforementioned jobs, you can follow these steps:
To go to the application page. (Taiba Hospital Careers in Kuwait ) Hospital website
Recruitment Officer
What you will do
- Own the recruitment process – manage end-to-end recruitment for clinical and non-clinical roles, ensuring quality hires and reduced cycle times
- Partner with hiring managers – define roles, set selection criteria, and support effective hiring decisions
- Engage candidates – guide them through the recruitment journey and deliver an exceptional experience
- Leverage analytics & technology – use ATS and metrics to optimize sourcing and improve processes
- Coordinate onboarding & compliance – ensure smooth transitions and accurate documentation aligned with MOH and hospital standards
- Collaborate cross-functionally – work with departments, agencies, and regulators for effective hiring
- Apply HR expertise – assess candidate fit and align hires with organizational goals
How to apply for jobs
To apply for the aforementioned jobs, you can follow these steps:
To go to the application page. (Taiba Hospital Careers in Kuwait ) Hospital website
Consultant of Obstetrics & Gynecology
Your Impact
- Deliver exceptional obstetric and gynecologic care with clinical precision
- Deliver advanced laparoscopic and hysteroscopic surgical interventions with precision and safety
- Optimize outcomes in high-risk pregnancies and complex gynecologic conditions
- Champion innovation, surgical excellence, and continuous learning within the department
What you will do
- Lead comprehensive obstetric care across antenatal, intrapartum, and postnatal stages
- Diagnose and manage infertility, menstrual disorders, endometriosis, fibroids, and menopause
- Perform advanced laparoscopic and hysteroscopic surgeries with precision and safety
- Manage chronic pelvic pain and administer nerve blocks when clinically indicated
- Conduct colposcopy for early detection and treatment of cervical abnormalities
- Ensure perioperative and postoperative safety to reduce complications and enhance recovery
- Foster multidisciplinary collaboration across clinical teams
- Uphold standards in compliance with Taiba protocols, MOH regulations, and ethical best practices
How to apply for jobs
To apply for the aforementioned jobs, you can follow these steps:
To go to the application page. (Taiba Hospital Careers in Kuwait ) Hospital website
فرص عمل للتعيين الفوري بمستشفى طيبة في الكويت ( وظائف طبية / ادارية / موارد بشرية / مبيعات و تسويق ) - قدموا الان
- تأسس مستشفى طيبة عام 2002 على يد الدكتور سند الفضالة، استشاري الأنف والأذن والحنجرة الكويتي الشهير، تحت اسم "عيادة طيبة"، وكان أول مركز جراحة يومية في الكويت. وفي عام 2006، ولتلبية الاحتياجات الصحية المتزايدة للمجتمع الذي يخدمه، حصلت عيادة طيبة على ترخيص للعمل كمستشفى متكامل، ليصبح مستشفى طيبة، أول مستشفى خاص في محافظة مبارك الكبير.
- يضم مستشفى طيبة 24 قسماً، ويفتخر بتقديم خدمات رعاية صحية شاملة للمرضى من جميع الأعمار في الكويت. تبلغ سعة المستشفى 110 أسرة، ويحتوي على جناحين للتصوير بالرنين المغناطيسي، وجناح متطور للتصوير المقطعي المحوسب، و5 غرف عمليات حديثة، وغرفة عمليات هجينة مجهزة بأحدث التقنيات في مجال الرعاية الصحية.
- يفخر مستشفى طيبة بحصوله على العديد من الاعتمادات وشهادات التميز من وكالات تقييم الرعاية الصحية المعترف بها دوليًا، ما يُعدّ دليلًا على سعيه الدؤوب نحو التميز. وتشمل هذه الاعتمادات ما يلي:
- اعتماد اللجنة الدولية المشتركة: مستشفى طيبة معتمد من قبل اللجنة الدولية المشتركة (JCI) لثلاث فترات متتالية.
- مستشفى صديق للأطفال: مستشفى طيبة هو أول مستشفى خاص في الكويت يحصل على اعتماد وزارة الصحة واليونيسف ومنظمة الصحة العالمية كمستشفى صديق للأطفال.
- اعتماد مركز جراحة العظام: حصل مستشفى طيبة على الاعتماد كأول مركز دولي لبرنامج تخفيف الضغط وتثبيت الفقرات القطنية، والأول في الشرق الأوسط لبرنامج استبدال مفصل الركبة.
الوظائف المطلوبة في مستشفى طيبة وتفاصيلها:
أخصائي التسويق الرقمي
أثرك
- عائد الاستثمار للحملة ≥ المعيار المحدد
- معدل تحويل الإعلانات ≥ 10%
- تمت رعاية 90% على الأقل من العملاء المحتملين الذين تم الحصول عليهم من خلال نظام إدارة علاقات العملاء (CRM) ضمن الإطار الزمني المستهدف.
- نمو حركة المرور العضوية من محركات البحث ≥ 20% على أساس سنوي
- دقة التقارير الشهرية وتوقيتها: 100%
كيفية التقديم للوظائف
للتقدم للوظائف المذكورة أعلاه، يمكنك اتباع الخطوات التالية:
مسؤول التوظيف
ما ستفعله
- تولي مسؤولية عملية التوظيف – إدارة عملية التوظيف من البداية إلى النهاية للأدوار السريرية وغير السريرية، وضمان تعيينات عالية الجودة وتقليل أوقات الدورة
- التعاون مع مديري التوظيف – تحديد الأدوار، ووضع معايير الاختيار، ودعم قرارات التوظيف الفعالة
- اجذب المرشحين - وجّههم خلال رحلة التوظيف وقدّم لهم تجربة استثنائية
- استفد من التحليلات والتكنولوجيا – استخدم نظام تتبع المتقدمين للوظائف والمقاييس لتحسين عملية التوريد وتطوير العمليات
- تنسيق عملية التوظيف والامتثال – ضمان سلاسة الانتقالات ودقة التوثيق بما يتماشى مع معايير وزارة الصحة والمستشفى
- التعاون بين مختلف الأقسام – العمل مع الإدارات والوكالات والهيئات التنظيمية من أجل التوظيف الفعال
- تطبيق الخبرة في مجال الموارد البشرية – تقييم مدى ملاءمة المرشحين ومواءمة التعيينات مع أهداف المنظمة
كيفية التقديم للوظائف
للتقدم للوظائف المذكورة أعلاه، يمكنك اتباع الخطوات التالية:
استشاري أمراض النساء والتوليد
أثرك
- تقديم رعاية استثنائية في مجال طب التوليد وأمراض النساء بدقة سريرية
- تقديم تدخلات جراحية متقدمة بالمنظار البطني والمنظار الرحمي بدقة وأمان
- تحسين النتائج في حالات الحمل عالية الخطورة والحالات النسائية المعقدة
- دعم الابتكار والتميز الجراحي والتعلم المستمر داخل القسم
ما ستفعله
- تقديم رعاية شاملة في مجال طب التوليد خلال مراحل ما قبل الولادة، وأثناء الولادة، وما بعد الولادة
- تشخيص وعلاج العقم، واضطرابات الدورة الشهرية، وبطانة الرحم المهاجرة، والأورام الليفية، وانقطاع الطمث
- إجراء عمليات جراحية متقدمة بالمنظار البطني والرحمي بدقة وأمان
- إدارة آلام الحوض المزمنة وإعطاء حاصرات الأعصاب عند الضرورة السريرية
- إجراء تنظير المهبل للكشف المبكر عن تشوهات عنق الرحم وعلاجها
- ضمان السلامة أثناء الجراحة وبعدها للحد من المضاعفات وتعزيز التعافي
- تعزيز التعاون متعدد التخصصات بين الفرق السريرية
- الالتزام بالمعايير بما يتوافق مع بروتوكولات طيبة، ولوائح وزارة الصحة، وأفضل الممارسات الأخلاقية
.png)
