Enterprise and public sector organizations work with us to develop talent and close critical data, digital, and technology skills gaps. We also help organizations build career pathways, transitioning workers via training programs to in-demand roles. ↔️
Our learning experiences are human-led, AI-assisted, and social by design, achieving industry-leading business impact and employee engagement. Our expert-supported programs are entirely tailored to our customers’ unique strategic objectives, data, and technologies. This enables us to apply project work to our training curriculum for an immediate, hands-on experience that improves employee performance and return on investment.
Our clients include industry-leading companies and government organizations, including Amazon, Coca-Cola, Johnson & Johnson, USAID, and the U.S. Department of Defense.
Associate Recruiter
A Day in the Life
- Facilitate full-cycle recruitment including sourcing, interviewing, scheduling, and team coordination through to offer.
- Provide a white glove candidate experience and communication.
- Generate and execute active and passive sourcing strategies to target high-quality candidates at volume.
- Utilize creative sourcing strategies, including posting to relevant job boards and LinkedIn.
- Maintain and track candidate pipelines in Greenhouse.
- Process offers and track hires through Worksuite.
- Support administrative processes for the Expert Network Recruitment team, including but not limited to scheduling, data administration, cleaning reports, and organizing communications.
Your Expertise
- 1+ years of recruitment experience.
- Experience in tech recruiting is a plus.
- Experience recruiting at high volume is a plus.
- Familiarity with LinkedIn and applicant tracking systems.
- High degree of attention to detail, excellent interpersonal and organizational skills.
- Strong communication ability and relationship-building skills.
- High degree of self-motivation.
- Passionate, proactive, solution-oriented, creative, and able to think and learn quickly.
مساعد مسؤول التوظيف
يوم في حياة مساعد مسؤول التوظيف
- تسهيل دورة التوظيف الكاملة بما في ذلك البحث، والمقابلات، والتنسيق مع الفريق حتى تقديم العروض.
- توفير تجربة متميزة للمرشحين والتواصل معهم.
- توليد وتنفيذ استراتيجيات البحث النشط والسلبي لاستهداف مرشحين ذوي جودة عالية وبحجم كبير.
- استخدام استراتيجيات بحث إبداعية، بما في ذلك نشر الوظائف على اللوحات الوظيفية ذات الصلة و LinkedIn.
- الحفاظ على تتبع مسار المرشحين في Greenhouse.
- معالجة العروض وتتبع التوظيفات عبر Worksuite.
- دعم العمليات الإدارية لفريق توظيف شبكة الخبراء، بما في ذلك الجدولة، وإدارة البيانات، وتنظيف التقارير، وتنظيم التواصل.
خبراتك
- خبرة لا تقل عن سنة في مجال التوظيف.
- الخبرة في توظيف التقنيين تعتبر ميزة إضافية.
- الخبرة في التوظيف بحجم كبير تعتبر ميزة إضافية.
- الإلمام بـ LinkedIn وأنظمة تتبع المتقدمين.
- درجة عالية من الانتباه للتفاصيل، ومهارات تنظيمية بين الأشخاص ممتازة.
- قدرة قوية على التواصل وبناء العلاقات.
- درجة عالية من التحفيز الذاتي.
- شغوف، استباقي، موجه نحو الحلول، إبداعي، وقادر على التفكير والتعلم بسرعة.
- للانتقال إلى صفحة التقديم. ( شركة Correlation One في الكويت)
- انقر على عنوان الوظيفة لعرض التفاصيل.
- الرجاء الضغط على زر "التقديم السهل" الموجود في أعلى الصفحة.
- أدخل المعلومات المطلوبة في الشاشات المنبثقة.
- انقر فوق "مراجعة" لمراجعة النموذج.
- مصدر الوظائف: شركة Correlation One
- تاريخ النشر: ١٨/١٢/٢٠٢٤
- الجنسيات المطلوبة: جميع الجنسيات
- رابط التقديم: اضغط هنا
Company Information (in English)
Enter job posting text here (in English)...
- Go to the application page. ( in Kuwait)
- Click on the job title to view details.
- Please click on the "Easy Apply" button at the top of the page.
- Enter the required information in the pop-up screens.
- Click "Review" to review the form.
- Job Source: Jobs Kuwait Today
- Publication Date: 12/18/2024
- Required Nationalities: All Nationalities
- Application Link: Click here