The Kuwait Foundation for the Advancement of Sciences announces a distinguished job opportunity in Kuwait

• The Kuwait Foundation for the Advancement of Sciences (KFAS),a non-profit organization established by an Amiri Decree, has been providing sustained support to the progress and advancement of science and technology since 1976. H.H. The Amir of the State of Kuwait chairs the Foundation’s Board of Directors. 

  ↚

• Private sector companies contribute 1% of their annual net profits to the Foundation.
• The main objective of KFAS is to stimulate creative initiatives and human potentials that promote building a solid scientific and technological base and facilitate an enabling environment of innovation and culture. 

• Initiatives include developing public awareness of science, strengthening the success factors of innovations, and enhancing innovative and research capacities.
• KFAS also aims to support the talented and the gifted and to transform knowledge into tangible and practical innovations and to build a foundation for a knowledge-based national economy through supporting scientific, innovative and technological capacity in the private sector.

Internal Auditor- Internal Audit

Qualifications & Experience:

• Bachelor's degree in Accounting, Commerce or Finance, Business Administration, or a related field (with equivalency by the Kuwait Ministry of Higher Education) 
• Minimum of 0 to 6 years of experience in the same or related field.
• Fresh graduates are encouraged to apply.
• GPA 3.0 minimum.
• Proficient in English and Arabic.

Key Accountabilities:

Policies, Processes and Procedures

• Implement Internal Audit policies, systems, and procedures to fulfil procedural and legislative requirement while delivering quality and cost-effective services. 
• Maintain and update, if required the policies, systems, and procedures for Internal Audit in line with best practices, KFAS’s standards, and other applicable laws and regulations. 
• Assist in developing processes, policies, procedures, and standards for KFAS internal audit in line with international standards for the professional practice of internal auditing.

Internal Audit

• Support in the development of the risk-based annual internal audit plan and budget, when required. 
• Evaluate and ensure KFAS’s employees follow the policies, standards, procedures, and applicable laws and regulations. 
• Support in identifying activities/initiatives for audit coverage. Ensure the audit program action checklist is followed. 
• Assist in the development the audit engagement planning and detailed scoping of work ensuring plans are in line with business requirements. 
• Assist in the development of the risk assessment and audit program, plan appropriate qualitative/quantitative tests, and evaluation of internal control systems to be carried out during audit to achieve audit objectives. 

• Assist in auditing and evaluating departments/directorates of the organization to determine if they are performing in compliance with recommended processes, procedures, and business controls.
• Obtain sufficient evidence to support audit findings and maintain proper filing for working papers and record notes. Address audit issues and discuss with the Sr. Internal Auditor in-charge and Head of Internal Audit.
• Execute audit programs as allocated by the auditor in-charge and coordinate field work with focal points to ensure that audit program is executed efficiently. 
• Maintain professional standards of work, ensure current internal audit practices are aligned with best practices, and maintain sufficient general knowledge of KFAS overall strategies, objectives, policies, procedures to identify potential risk areas. 

Apply now

To apply click here

مؤسسة الكويت للتقدم العلمي  تعلن عن فرصة عمل مميزة في الكويت

• مؤسسة الكويت للتقدم العلمي، وهي منظمة غير ربحية أنشئت بموجب مرسوم أميري، تقدم الدعم المستدام للتقدم والارتقاء بالعلم والتكنولوجيا منذ عام 1976. ويترأس صاحب السمو أمير دولة الكويت مجلس إدارة المؤسسة. 

  ↚

• تساهم شركات القطاع الخاص بنسبة 1% من صافي أرباحها السنوية للمؤسسة.
• الهدف الرئيسي لمؤسسة الكويت للتقدم العلمي هو تحفيز المبادرات الإبداعية والإمكانات البشرية التي تعزز بناء قاعدة علمية وتكنولوجية متينة وتسهل بيئة مواتية للابتكار والثقافة. 

• وتشمل المبادرات تطوير الوعي العام بالعلوم، وتعزيز عوامل نجاح الابتكارات، وتعزيز القدرات الابتكارية والبحثية.
• وتهدف مؤسسة الكويت للتقدم العلمي أيضاً إلى دعم الموهوبين والمتفوقين وتحويل المعرفة إلى ابتكارات ملموسة وعملية وبناء أساس لاقتصاد وطني قائم على المعرفة من خلال دعم القدرات العلمية والابتكارية والتكنولوجية في القطاع الخاص.

المدقق الداخلي - التدقيق الداخلي

المؤهلات والخبرة:

• درجة البكالوريوس في المحاسبة أو التجارة أو المالية أو إدارة الأعمال أو مجال ذي صلة (مع معادلة من وزارة التعليم العالي الكويتية) 
• - خبرة تتراوح من 0 إلى 6 سنوات على الأقل في نفس المجال أو مجال ذي صلة.
• يتم تشجيع الخريجين الجدد على التقديم.
• معدل تراكمي لا يقل عن 3.0.
• إجادة اللغتين الإنجليزية والعربية.

المسؤوليات الرئيسية:

السياسات والعمليات والإجراءات

• تنفيذ سياسات وأنظمة وإجراءات التدقيق الداخلي لتلبية المتطلبات الإجرائية والتشريعية مع تقديم خدمات عالية الجودة وفعالة من حيث التكلفة. 
• صيانة وتحديث، إذا لزم الأمر، سياسات وأنظمة وإجراءات التدقيق الداخلي بما يتماشى مع أفضل الممارسات ومعايير مؤسسة الكويت للتقدم العلمي والقوانين واللوائح الأخرى المعمول بها. 
• المساعدة في تطوير العمليات والسياسات والإجراءات والمعايير الخاصة بالتدقيق الداخلي في مؤسسة الكويت للتقدم العلمي بما يتماشى مع المعايير الدولية للممارسة المهنية للتدقيق الداخلي.

التدقيق الداخلي

• تقديم الدعم في تطوير خطة التدقيق الداخلي السنوية والميزانية القائمة على المخاطر، عند الحاجة. 
• تقييم والتأكد من أن موظفي مؤسسة الكويت للتقدم العلمي يتبعون السياسات والمعايير والإجراءات والقوانين واللوائح المعمول بها. 
• دعم تحديد الأنشطة/المبادرات التي يغطيها التدقيق. التأكد من اتباع قائمة إجراءات برنامج التدقيق. 
• المساعدة في تطوير تخطيط عملية التدقيق وتحديد نطاق العمل التفصيلي والتأكد من أن الخطط تتوافق مع متطلبات العمل. 
• المساعدة في تطوير برنامج تقييم المخاطر والتدقيق، والتخطيط للاختبارات النوعية/الكمية المناسبة، وتقييم أنظمة الرقابة الداخلية التي سيتم تنفيذها أثناء التدقيق لتحقيق أهداف التدقيق. 

• المساعدة في التدقيق وتقييم الإدارات/المديريات في المنظمة لتحديد ما إذا كانت تعمل وفقًا للعمليات والإجراءات وضوابط الأعمال الموصى بها.
• الحصول على أدلة كافية لدعم نتائج التدقيق، وحفظ ملفات أوراق العمل وملاحظات التسجيل بشكل سليم. معالجة مسائل التدقيق ومناقشتها مع كبير المدققين الداخليين ورئيس التدقيق الداخلي.
• تنفيذ برامج التدقيق حسب ما يخصصه المراجع المسؤول وتنسيق العمل الميداني مع النقاط المحورية لضمان تنفيذ برنامج التدقيق بكفاءة. 
• الحفاظ على المعايير المهنية للعمل، وضمان أن ممارسات التدقيق الداخلي الحالية تتماشى مع أفضل الممارسات، والحفاظ على المعرفة العامة الكافية بالاستراتيجيات والأهداف والسياسات والإجراءات الشاملة لمؤسسة الكويت للتقدم العلمي لتحديد مجالات المخاطر المحتملة. 

تقدم الآن

للتقديم انقر هنا

تعديل المقال