Senior HR Officer - General Trading Company
↔️
A reputable General Trading Company in Al Rai is looking to hire a Senior HR Officer. If you have experience in HR and employee relations, this is your opportunity to join a great team!
Key Responsibilities:
- Oversee recruitment, onboarding, and employee relations, ensuring HR policies are followed.
- Manage performance appraisal processes and assist with employee development programs.
- Provide guidance on HR policies and address employee queries.
- Assist in payroll, benefits administration, and ensure compliance with labor laws.
- Support HR strategy by implementing initiatives aligned with company goals.
- Prepare HR reports and analyze data to recommend improvements.
Basic Requirements:
- Education: Bachelor’s degree in HR, Business Administration, or a related field.
- Experience: 5-6 years in HR, focusing on employee relations and HR operations.
How to Apply:
Send your resume to recruiter1gtc@gmail.com أرسل عبر البريد with "Senior HR Officer" in the subject line.
موظف أول في الموارد البشرية - شركة تجارة عامة
تبحث شركة تجارة عامة مرموقة في الري عن موظف أول في الموارد البشرية. إذا كان لديك خبرة في الموارد البشرية وعلاقات الموظفين، فهذه فرصتك للانضمام إلى فريق رائع!
المسؤوليات الرئيسية:
- الإشراف على التوظيف، والإدخال في العمل، وعلاقات الموظفين، وضمان اتباع السياسات الخاصة بالموارد البشرية.
- إدارة عمليات التقييم الوظيفي والمساعدة في برامج تطوير الموظفين.
- تقديم الإرشادات بشأن السياسات الخاصة بالموارد البشرية والإجابة على استفسارات الموظفين.
- المساعدة في الرواتب، وإدارة الفوائد، وضمان الامتثال لقوانين العمل.
- دعم استراتيجية الموارد البشرية من خلال تنفيذ المبادرات المتوافقة مع أهداف الشركة.
- إعداد تقارير الموارد البشرية وتحليل البيانات لتوصية بالتحسينات.
المتطلبات الأساسية:
- التعليم: درجة بكالوريوس في الموارد البشرية، إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة.
- الخبرة: 5-6 سنوات في الموارد البشرية، مع التركيز على علاقات الموظفين وعمليات الموارد البشرية.
طريقة التقديم:
يرجى إرسال سيرتك الذاتية إلى recruiter1gtc@gmail.com أرسل عبر البريد مع "موظف أول في الموارد البشرية" في موضوع الرسالة.