Indian Central School announces the following job vacancy in Kuwait

• Indian Central School is a progressive Senior Secondary Public School affiliated to the Central Board of Secondary Education, Delhi.
•  This School is also a member of the prestigious council of CBSE affiliated schools in the Gulf and shares expertise in the cultural, literary and educational activities.
• The school aims at an integrated scheme of education, giving equal thrust to the training of the mind, body and spirit. 

   ↚

• It seeks to mould individuals to take up the challenges of the new century. It not only discovers and brings out the innate capacity of each child but also grooms him / her into a mature adult, and above all into a good human being.
•  Indian Central School aims to provide quality education and is a ‘ SMART’ Indian School of Kuwait.

🚀 Kickstart Your HR Career with Dar Al Salam Educational Co. – Immediate Joining!

Step into a vibrant role where your communication skills and HR expertise will make a real impact. Join Dar Al Salam Educational Co. and support a dynamic human resources team driving excellence and growth.

✅ Advantages

• Immediate joining opportunity

• Work within a reputable educational company

• Exposure to full HR cycle including recruitment, payroll, training, and administration

• Gain valuable experience handling HR processes in compliance with Kuwait Labor Law

• Collaborative environment supporting career development

🎯 Requirements

• Bachelor’s degree in Human Resources or related field (essential)

• Minimum 2 years experience in HR department  ↚   

• Good understanding of Kuwait Labor Law and employment equity regulations

• Familiarity with payroll processing and HR best practices

• Excellent written and verbal communication skills in English and Arabic

• Highly proficient in MS Office and HR-related tools

• Strong organizational, decision-making, and problem-solving skills

• Ability to follow instructions accurately and meet deadlines

• Transferable visa status

• Open to any nationality and gender

🛠 Responsibilities

• Support HR processes and respond to HR-related inquiries

• Maintain digital and physical employee records with confidentiality

• Assist in recruitment: sourcing candidates, scheduling interviews, conducting tests and reference checks, issuing contracts, and conducting orientations

• Manage calendars for HR management

• Assist with management procedures and coordinate meetings, interviews, and HR events

• Organize training sessions and seminars  ↚   

• Generate reports on HR activities

• Process payroll and manage attendance records

• Handle termination paperwork and exit interviews

• Manage personnel administration including visa processing, Ministry approvals, and residence renewals

• Stay updated with latest HR trends and best practices

📩 How to Apply

Interested candidates are invited to send their updated CVs and copies of educational certificates to:
📧 hr@daskuwait.com

Make sure your application highlights your HR experience and your familiarity with Kuwait labor regulations.

---

 تعلن المدرسة  الهندية المركزية عن الوظيفة التالية في الكويت

• المدرسة  الهندية  المركزية هي مدرسة ثانوية عامة متقدمة تابعة للمجلس المركزي للتعليم الثانوي في دلهي. هذه المدرسة هي أيضًا عضو في المجلس المرموق للمدارس التابعة للمجلس المركزي للتعليم الثانوي في الخليج وتشارك الخبرة في الأنشطة الثقافية والأدبية والتعليمية.
• تهدف المدرسة إلى تطبيق نظام تعليمي متكامل، يركز على تدريب العقل والجسد والروح. 

   ↚

• كما تسعى إلى تشكيل الأفراد لمواجهة تحديات القرن الجديد
• . فهي لا تكتشف وتبرز القدرات الفطرية لكل طفل فحسب، بل تعمل أيضًا على إعداده ليصبح شخصًا بالغًا ناضجًا، وقبل كل شيء إنسانًا صالحًا. 
• تهدف المدرسة الهندية المركزية إلى توفير تعليم عالي الجودة وهي مدرسة هندية ذكية في الكويت.

🚀 انطلق في مسيرتك المهنية في الموارد البشرية مع شركة دار السلام التعليمية – انضم فوراً!

ابدأ دورًا مميزًا حيث تترك مهاراتك في التواصل وخبرتك في الموارد البشرية تأثيرًا حقيقيًا. انضم إلى فريق الموارد البشرية الديناميكي في شركة دار السلام التعليمية وساهم في دفع التميز والنمو.

✅ المزايا

• فرصة انضمام فوري

• العمل في شركة تعليمية مرموقة

• التعرف على دورة الموارد البشرية كاملة بما في ذلك التوظيف، الرواتب، التدريب، والإدارة

• اكتساب خبرة قيمة في تنفيذ عمليات الموارد البشرية وفقًا لقانون العمل الكويتي

• بيئة عمل تعاونية تدعم تطوير المسار المهني

🎯 المتطلبات

• درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو مجال ذي صلة (أساسي)

• خبرة لا تقل عن سنتين في قسم الموارد البشرية

• معرفة جيدة بقانون العمل الكويتي وتنظيمات تكافؤ فرص العمل

• إلمام بمعالجة الرواتب وأفضل ممارسات الموارد البشرية

• مهارات ممتازة في الكتابة والتحدث باللغتين الإنجليزية والعربية

• إجادة عالية لبرامج MS Office والأدوات المتعلقة بالموارد البشرية

• مهارات تنظيمية قوية وقدرة على اتخاذ القرار وحل المشكلات

• القدرة على اتباع التعليمات بدقة والالتزام بالمواعيد النهائية

• حالة تأشيرة قابلة للتحويل

• مفتوح لجميع الجنسيات والأجناس

🛠 المسؤوليات

• دعم عمليات الموارد البشرية والرد على الاستفسارات المتعلقة بها

• الحفاظ على سجلات الموظفين الرقمية والمادية بسرية تامة

• المساعدة في التوظيف: البحث عن المرشحين، جدولة المقابلات، إجراء الاختبارات والتحقق من المراجع، إصدار العقود، وتنظيم التوجيه

• إدارة جداول فريق إدارة الموارد البشرية

• المساعدة في إجراءات الإدارة وتنسيق الاجتماعات والمقابلات وفعاليات الموارد البشرية

• تنظيم جلسات التدريب والندوات

• إعداد تقارير عن أنشطة الموارد البشرية

• معالجة الرواتب وإدارة سجلات الحضور والانصراف

• التعامل مع إجراءات إنهاء الخدمة ومقابلات الخروج

• إدارة شؤون الموظفين بما في ذلك معالجة التأشيرات، الموافقات الوزارية، وتجديد الإقامة

• متابعة أحدث الاتجاهات وأفضل ممارسات الموارد البشرية

📩 طريقة التقديم

ندعو الراغبين إلى إرسال سيرتهم الذاتية المحدثة مع نسخ الشهادات التعليمية على البريد الإلكتروني:
📧 hr@daskuwait.com

تأكد من إبراز خبرتك في الموارد البشرية ومعرفتك بقوانين العمل الكويتية في طلبك.

تعديل المقال